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            網(wǎng)站首頁 產(chǎn)品中心 阿特拉斯空壓機 博萊特空壓機 空氣后處理設(shè)備 空壓機應(yīng)用案列 空壓機百科 關(guān)于我們 聯(lián)系我們

            阿特拉斯·科普柯空壓機 0512-62910301

            公司總部:蘇州市高新區(qū)聯(lián)港路 上海營銷:上海市松江區(qū)寶勝路 工廠地址:無錫市新吳區(qū)長江路 電話咨詢,會安排區(qū)域人員聯(lián)系

            一句話證明“你在單位很重要”

            作者: 博萊特空壓機 時間:2024.10.21 瀏覽量:378

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            單位是你展示自身價值的舞臺你靠什么在單位立足?單位離開誰都能運轉(zhuǎn),但你離不開單位,到哪里都是要工作。你要努力證明“你在單位很重要”那么如何證明:“你在單位很重要”?

            一、為什么你重要?因為你能給領(lǐng)導(dǎo)解決問題??!

            @ 生如嬰粟

            對工作中遇到的問題了如指掌,別人解決不了的問題,你能一下找到問題的根源并解決吧

            @化工人

            xxx趕緊來公司,裝置跳車了,需要處理

            @ 郎濟天涯95

            xxx,上午怎么不來,你不在別人開車都開不起來。

            @ z4577966

            xxx,這個項目非常規(guī)比較特殊,還是由你做,別人做不了。

            @ 化工

            裝置異常,我和跟主任同時到了裝置現(xiàn)場。主任默默的瞅了我兩眼,說:還是你來吧

            @ 匆匆的過客

            開會討論問題時,領(lǐng)導(dǎo)會問“xxx來了沒有?”

            @ zqw123

            中層領(lǐng)導(dǎo):那套裝置開車沒底。。。。。。

            大領(lǐng)導(dǎo):不是XXX在嗎,讓他去。。。。。。

            二、當(dāng)了大拿,不僅有好處拿,領(lǐng)導(dǎo)也會容忍你的個性

            @ 英福星

            年終評選,“勞模”非你莫屬。

            @ 劉十三 1

            突顯你價值的時候是美事好事都有你,這個時候說明你很重要。

            @ 南海閿闐

            年年評優(yōu)秀、年年評先進

            @ 4112

            XXX, 今年干得不錯,明年給你加工資

            @ kokofan 。。。

            給的錢越多,越重要。

            @ sfy111

            領(lǐng)導(dǎo)貼心安排家屬工作,不時單獨請你吃飯,經(jīng)常找理由就給你加獎金

            @ 秋褲

            有次開會,和老大說“這次你要不是被逼的沒辦法,你也不會來找我干這個活兒吧”

            老大默默的瞅了我兩眼,沒吭聲

            @ hcer

            公司注冊信息顯示,你是唯一或者占比80%以上的出資人!

            三、錢多,相對責(zé)任也大!

            @ lovebeyond10000 11

            就算到了半夜也要打電話問你

            @ 我愛吃燒烤

            輕松的活輪不到你,給你的都是難啃的骨頭!

            @ 天河

            在家養(yǎng)病,老板要求手機必須開著。

            @大計

            所謂的重要是相對的!

            如果干活離不開你,你就很慘!累死你!

            如果拿錢時,你拿的最多,你就是最重要的!

            四、只要不辭職,怎么都行!

            @ guansmile99 000

            你的離開會對公司造成很大損失,公司很長時間不能回復(fù)正常運轉(zhuǎn)

            @ sago

            當(dāng)你離開后,企業(yè)破產(chǎn)了,哈哈

            @ 泡沫_ZPTK

            你走了,公司一大半的業(yè)績沒有了

            @ 雨夜幻化

            當(dāng)你找老板辭職時老板給你漲了工資

            @ cflt111

            為了讓你有更多時間工作,老板愿意派人給你照顧家人。

            為了讓你有更多時間工作,老板愿意給你加薪。

            為了讓你有更多時間工作,老板愿意作你的保護傘。

            @ 寒流_RNKA

            申請離職后,原單位拖了幾個月不愿放我走,而且直到我離開,也沒找到人接我的工作。

            @ 浪子BL

            你要是走就沒人了。

            這崗位就你一個人,累?。?/span>

            @ 清城

            如果接替者一個月就能發(fā)揮你的同等價值,那你不重要

            接替者需要三個月才能發(fā)揮你差不多的價值,你比較重要

            接替者需要半年以上而且中途換人企業(yè)經(jīng)理兩三年才彌補了失去你的損失,那就太重要了。

            五、不敢請假,怕有我沒我一個樣!

            @ 青梅煮茶

            最怕領(lǐng)導(dǎo)說:xxx你回家去吧

            @ qiuqiu0833310

            所以不敢請假,怕領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)有我無我都是一樣

            @ menxiaoyong 0011

            在單位只是一個普通工人,無法證明自己重要

            @ 化123

            每天干瑣碎的事,無足輕重,可是當(dāng)你要請假的時候,領(lǐng)導(dǎo)死活不給你批!

            六、如何變得“很重要”

            @ 阿瓦嘿 000

            踏踏實實干好自己的重要本職工作,多操心,處理異常情況。

            @ 煙花雨 456

            要有創(chuàng)新意識,根據(jù)企業(yè)的特點,提出合理化建議。在本崗位上,如何把工作做的鶴立雞群。

            @123

            在單位最忌諱三點

            1、把工作推給別人

            工作是你的職責(zé),你的權(quán)力,也是你的義務(wù),更是你立足單位的基礎(chǔ)。把屬于自己的工作推給別人,不是聰明,而是愚蠢,除非你的能力太小了,不能勝任它。推諉工作是一種逃避,更是一種無能,他會讓別人從內(nèi)心深處瞧不起你。

            2、愚弄他人

            愚弄別人是一種真正的愚蠢,是對自己的不負(fù)責(zé)任,尤其是對那些信任你的人,依靠你,倚重你的人,千萬不耍小聰明,你會得不償失的。長期在一起共事,你的誠懇會讓同事感動。你的能力和為人,大家也都會看的很清、很準(zhǔn)、很透。

            3、沉不下心來干

            單位不是住旅店,不是旅游地,不要走馬觀花。單位很可能會是一生的根據(jù)地,請沉下心來踏實干。也可能你會感到很累,但有一句話說的好:活魚逆流而上,死魚隨波逐流,容易走的多是下坡路;

            請堅持住,因為你正走在上坡的路上。請相信,最后的贏家會是那些一步步努力向前的人!

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